Izvanredni otkaz


Predmet: Prikrivanje podataka važnih za poslodavca osobito je teška povreda obveza iz radnog odnosa i opravdan razlog za izvanredni otkaz ugovora o radu.

Broj presude: Rev r -349/14-2, od 30. rujna 2014., od 12.11.2015

Sud: Vrhovni sud Republike Hrvatske

Premet spora je dopuštenost izvanrednog otkaza ugovora o radu kojeg je tuženik dao tužiteljici odlukom od 6 prosinca 2011 a time i osnovanost zahtjeva tužiteljice za sudski raskid ugovora o radu S obzirom na rezultate provedenog postupka pred nižestupanjskim sudovima a na temelju kojih je utvrđeno da je tužiteljica sklopila s tuženikom ugovor o radu 1 kolovoza 2010 i na temelju istog obavljala poslove asistentice i u Odjelu financijskog knjigovodstva da po saznanju o navodnim malverzacijama s kuponima tuženika zvanima svijet prednosti a koji omogućavaju kupnju robe u tuženikovim prodavaonicama po cijeni nižoj za 15 tuženik proveo internu istragu na temelju koje da je tuženik utvrdio da je tužiteljica koristeći svoj rukovodeći i nadređeni položaj nagovarala radnike njoj podređene da ne iznose svoja saznanja o krađi i ponovnim korištenjem već iskorištenih kupona a koje postupanje da je u ugovoru o radu ...



Detaljnije možete vidjeti ako se pretplatite na časopis Pravo i Porezi.



Ako ste pretplatnik upišite svoje korisničko ime i zaporku


Povratak na sudsku praksu