Pregled neoporezivih primitaka radnika

- do 26,55 € (do 18,59 € – osiguran jedan obrok; do 10,62 € – osigurana dva obroka) ⇒ dnevnice za službeno putovanje u tuzemstvu koje traje više od 12 sati dnevno i dnevnica za rad na terenu u tuzemstvu (mjesto rada mora biti udaljeno najmanje 30 kilometara od sjedišta društva i boravišta zaposlenika)

- do 13,28 € (do 9,30 € – osiguran jedan obrok; do 5,31 € – osigurana dva obroka) ⇒ dnevnice za službeno putovanje u tuzemstvu koje traje više od 8 sati, a manje od 12 sati dnevno

17 – za dnevnice za službeno putovanje

23 – za dnevnicu za rad na terenu

Svota neoporezive dnevnice za sve zemlje koje nisu navedene u tablici iznosi 35,00 USD.

Napomene:

17 – za dnevnice za službeno putovanje

23 – za dnevnicu za rad na terenu

- do 33,19 € dnevno

- do 53,09 € dnevno u slučaju pomorskog dodatka na brodovima međunarodne plovidbe

25

Za pomorski dodatak na brodovima međunarodne plovidbe JOPPD se ne predaje.

u visini stvarnih izdataka prema cijeni mjesečne odnosno pojedinačne prijevozne karte odnosno do visine cijene mjesečne odnosno pojedinačne prijevozne karte

Napomene:

Poslodavac može radniku neoporezivo isplatiti:

17 – za službena putovanja

18 – za locco vožnju

zaštićeni račun - za korištenje privatnog automobila na službenom putovanju

redovan račun - za korištenje službenog automobila za locco vožnju

200 - za službena putovanja

240 - za locco vožnju

Troškovi prehrane se radnicima mogu nadoknaditi na dva načina:

Ova dva načina se u 2023. međusobno isključuju na mjesečnoj razini za istog radnika.

65 - za novčanu paušalnu naknadu

66 - za nadoknadu troškova prehrane na temelju vjerodostojne dokumentacije

za novčane paušalne naknade - na dan isplate primitka, a najkasnije sljedeći radni dan

za troškove prehrane na temelju vjerodostojne dokumentacije - do 15. dana u mjesecu koji slijedi nakon mjeseca u kojemu je isplaćen primitak

za novčane paušalne naknade - mjesec u kojemu je isplaćen primitak

za troškove prehrane na temelju vjerodostojne dokumentacije - mjesec korištenja usluga prehrane (bez obzira na datum plaćanja usluge prehrane)

na račun - za novčanu paušalnu naknadu

u naravi ili na račun dobavljača - za nadoknadu troškova prehrane na temelju vjerodostojne dokumentacije

67 – ako se podmiruju bezgotovinskim putem

68 – ako se isplaćuju na račun radnika

u naravi ili na račun dobavljača – ako se podmiruju bezgotovinskim putem

na račun – ako se isplaćuju na račun radnika

do 1.327,24 € ⇒ otpremina prilikom odlaska u mirovinu

do 862,71 € za svaku navršenu godinu rada kod tog poslodavca ⇒ otpremina zbog poslovno uvjetovanih otkaza i osobno uvjetovanih otkaza, prema zakonu kojim se uređuje radni odnos

do 1.061,79 € za svaku navršenu godinu rada kod tog poslodavca ⇒ otpremina zbog ozljede na radu ili profesionalne bolesti

270 - za božićnicu i uskrsnicu

260 - za regres

do 995,43 € ⇒ potpore za slučaj smrti radnika

do 398,17 € ⇒ jednokratne potpore u slučaju smrti člana uže obitelji radnika (bračnog druga, roditelja, roditelja bračnog druga, djece, drugih predaka i potomaka u izravnoj liniji, posvojene i udomljene djece i djece na skrbi te punoljetne osobe kojoj je porezni obveznik imenovan skrbnikom prema posebnom zakonu)

do 232,27 € mjesečno ⇒ potpora djetetu umrlog ili bivšeg radnika kod kojeg je nastupio potpuni gubitak radne sposobnosti za školovanje do 15. godine života odnosno do završetka osnovnoškolskog obrazovanja

20 - za potporu u slučaju smrti radnika i u slučaju smrti člana uže obitelji

28 - za (mjesečnu) potporu djetetu

na račun / u gotovini / u naravi - za potporu u slučaju smrti radnika i u slučaju smrti člana uže obitelji

na račun - za (mjesečnu) potporu djetetu

zaštićeni račun - za potporu u slučaju smrti radnika i u slučaju smrti člana uže obitelji

redovan račun - za (mjesečnu) potporu djetetu

699 - za (mjesečnu) potporu djetetu

do 331,81 € godišnje

Napomena: razdoblje bolovanja duže od 90 dana ne mora se odnositi na jednu kalendarsku godinu

do 199,09 € ⇒ za navršenih 10 godina radnog staža

do 265,45 € ⇒ za navršenih 15 godina radnog staža

do 331,81 € ⇒ za navršenih 20 godina radnog staža

do 398,17 € ⇒ za navršenih 25 godina radnog staža

do 464,53 € ⇒ za navršenih 30 godina radnog staža

do 530,90 € ⇒ za navršenih 35 godina radnog staža

do 663,62 € ⇒ za navršenih 40 godina radnog staža i svakih narednih 5 godina radnog staža

Novčane paušalne naknade za podmirivanje troškova radnika za rad na izdvojenom mjestu rada sukladno propisu koji uređuje radne odnose do 3,98 po danu rada od kuće, a najviše do 66,37 mjesečno

Darovanje za zdravstvene potrebe (operacije, lijekovi, ortopedska pomagala) ako liječenje nije pokriveno osnovnim, dopunskim ili dodatnim osiguranjem na temelju vjerodostojnih isprava o liječenju.

Isplata se obavlja na račun fizičke osobe ili zdravstvene ustanove (čl. 4. st. 2. Pravilnika o porezu na dohodak).