(Ne)oporezive potpore radnicima

U nekim slučajevima poslodavci moraju prema odredbama kolektivnih ugovora, pravilnika o radu i drugih akata koji uređuju prava radnika, isplatiti radnicima potporu. Uglavnom se potpore dodjeljuju bez obveze oporezivanja, a kada ih treba oporezivati i kako ih iskazati u Obrascu JOPPD, pročitajte u nastavku.

1. Potpore kao materijalna prava radnika
2. Potpore za otklanjanje elementarnih nepogoda i katastrofa
3. Potpora za slučaj smrti radnika
4. Potpore djeci u slučaju smrti roditelja
5. Potpora u slučaju smrti člana obitelji radnika
6. Potpora za školovanje djeteta do 15. godine
7. Potpora zbog invalidnosti radnika
8. Potpora zbog neprekidnog bolovanja
9. Potpora za novorođeno dijete
10. Isplata potpora iznad utvrđenih neoporezivih svota