Primjena odredaba Zakona o minimalnoj plaći

Datum: 20.09.2023, Srijeda
Klasa: 110-01/23-01/192
Davatelj: Ministarstvo rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike

Nastavno na Vaš dopis od dana 13 rujna 2023 i upita je li počinjen prekršaj iz članka 10 stavka 1 podstavka a Zakona o minimalnoj plaći Narodne novine br 118 18 120 21 ako se u inspekcijskom nadzoru utvrdi da je poslodavac radniku isplatio plaću nakon petnaestog u tekućem mjesecu ovim putem dajemo svoje mišljenje Člankom 10 stavkom 1 podstavkom a Zakona o minimalnoj plaći kao posebnim zakonom kojim se uređuje minimalna plaća u Republici Hrvatskoj propisano je da će se novčanom kaznom od 60 000 00 do 100 000 00 kuna kazniti za prekršaj poslodavac pravna osoba ako ne isplati minimalnu plaću na način propisan Zakonom o minimalnoj plaći članak 3 stavci 1 1 4 5 6 i 7 Slijedom navedenog ako se u trenutku provođenja inspekcijskog nadzora utvrdi da je poslodavac isplatio plaću nakon rokova određenih kolektivnim ugovorom ili ugovorom o ...



Da bi ste vidjeli mišljenje/stajalište trebate se pretplatiti na PiP



Ako ste pretplatnik upišite svoje korisničko ime i zaporku


Povratak na mišljenja