Upozorenje kao pretpostavka otkaza ugovora o radu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika

Časopis: Pravo i porezi - 8.2008
Članak:
Upozorenje kao pretpostavka otkaza ugovora o radu uvjetovanog skrivljenim ponašanjem radnika
Stranica:
12.
Autor/i:
Vicko PRANČIĆ, dipl. iur.
Sažetak:
Hashtags: