Odlazak radnika u mirovinu i rad s polovinom radnog vremena – aktualnosti u školskim ustanovama

Autor u ovome članku upućuje na praktična motrišta zapošljavanja radnika u školskim ustanovama, korisnika prava na starosnu mirovinu, kroz prizmu propisa koji su na snazi i kojima se uređuje predmetna materija.

1. Uvod
2. Osvrt na propis s područja mirovinskog osiguranja
3. Odredba čl. 180. Zakona o mirovinskom osiguranju
4. Odredba čl. 112. Zakona o radu i čl. 112. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi – prestanak radnog odnosa
5. Mogućnost zapošljavanja umirovljenika u školskim ustanovama
6. Odredbe Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi koje je potrebno mijenjati
7. Isplata otpremnine radi umirovljenja
8. Umjesto zaključka