Zdravstveno osiguranje u slučaju istodobnog rada u dvije ili više država članica EU-a

Sve veća mobilnost radnika unutar Europske unije otvara brojna pitanja u vezi s ostvarivanjem prava iz sustava socijalnog i zdravstvenog osiguranja, osobito kada osoba istodobno radi u dvije ili više država članica. U takvim je situacijama potrebno utvrditi koja je država nadležna za osiguranje, pod kojim uvjetima radnik može ostvarivati pravo na zdravstvenu zaštitu u državi rada i državi prebivališta te na koji način ostvaruje prava za vrijeme privremene nesposobnosti za rad. U nastavku se prikazuju ključna pravila europskog i hrvatskog zakonodavstva te praktična rješenja koja se pojavljuju u ostvarivanju navedenih prava.

1. Uvod
2. Pogranični radnici
3. Privremena nesposobnost za rad radnika koji istodobno rade u dvije ili više država članica EU-a
4. Zaključak